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¿Qué significa que rigen las normas
            del descanso dominical?

            “En caso que presten servicios en tales días, cobrarán la remune-
            ración normal de los días laborables más una cantidad igual”, es
            decir, cuenta como hora extra y se pagan al 100 por ciento.

            Dentro de esta categoría podemos encontrar dos tipos de feria-
            dos: unos “inamovibles”, como el “Día de la Independencia”, y los
            que son “trasladables”, como el “Día del Respeto a la Diversidad
            Cultural”, que pueden moverse sus fechas, independientemente
            del día en que caigan.


            ¿Qué regula esto?


            La “Ley de Establecimiento de Feriados y Fines de Semana Lar-
            gos” (N° 27.399) que se publica año a año en el boletín oficial.
            La impronta, importancia y categoría la brindará un fiscal que
            dictaminará la índole correspondiente a estas fechas.

            Ahora bien. ¿Qué es un día no laborable? En el ya mencionado ar-
            tículo 167 aparece una palabra clave: “Opción”. Y esto se debe a que
            la potestad sobre estos días no recae en lo que dictamine el gobier-
            no de turno, sino que tiene otra jurisdicción: nuestro empleador.
            “En los días no laborables, el trabajo será optativo para el emplea-
            dor,  salvo  en  bancos,  seguros  y  actividades  afines,  conforme  lo
            determine la reglamentación. En dichos días, los trabajadores que
            presten servicio, percibirán el salario simple”. En criollo, nuestro/a
            jefe/a determinará qué sucederá con ese día y, en caso de que
            nos toque asistir, no se contará como hora extra, sino que lo
            percibiremos como un día normal de trabajo.
            Ahora ya sabés todo sobre feriados y días no
            laborales... ¿Qué falta? Que ojees el almana-
            que para los próximos meses y pispees cuan-
            do te toca descansar.




              Guía de feriados        y días no laborables


               2 de abril: Día del Veterano y de los Caídos en las Guerras de Malvinas  20 de junio: Día del Paso a la Inmortalidad del General Manuel Belgrano
               18 de abril: Jueves Santo                                8 de julio: Puente turístico
               19 de abril: Viernes Santo                               9 de julio: Día de la Independencia
               20 de abril: Sábado Santo                                17 de agosto: Paso a la Inmortalidad del General José de San Martín
               21 de abril: Pascuas                                     18 de agosto: Puente turístico
               1 de mayo: Día del trabajador                            12 de octubre: Día del respeto a la Diversidad Cultural
               25 de mayo: Día de la Revolución de Mayo                 14 de octubre: Puente turístico
               17 de junio: Día del Paso a la Inmortalidad del General  18 de noviembre: Día de la Soberanía Nacional
                         Martín Miguel de Güemes                        8 de diciembre: Inmaculada concepción de María
                                                                        25 de diciembre: Navidad



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